Benefits und Kultur

Mehr Ideen. Mehr Möglichkeiten. Mehr Flexibilität.

In den Betrieben der Gesundheit Innergebirg

Bei GI steht eines ganz klar im Fokus: der Mensch.

In 10 Betrieben sorgen 1000 Mitarbeiter für mehr Gesundheit bei 100.000 Patienten.

„Die Ansprüche unserer Patienten an das Gesundheitssystem werden immer komplexer. Genauso haben heute auch Mitarbeiter andere Ansprüche. So entscheidet nicht selten das Employee Wellbeing über zufriedenere, motiviertere Mitarbeiter, die bessere Ergebnisse liefern und für weniger Fluktuation sorgen. Das stellt uns täglich vor neue Herausforderungen“, bringt es Mag. Franz Öller als ehemaliger Geschäftsführer auf den Punkt.

„Auf diese Veränderungen stellen wir uns täglich ein. Mit konkreten Maßnahmen, die unsere Organisation spürbar verändern mit dem Ziel eine Zusammenarbeitskultur entstehen zu lassen, die unseren Erfolg auch in der Zukunft sichert.“

Wertschätzung und Respekt.

Wir sind davon überzeugt, dass Menschen motivierter, leistungsfähiger und zufriedener sind, wenn sie sich mit ihrer Persönlichkeit und Identität so einbringen können, wie sie sind. Daher fordern und fördern wir eine Kultur der Wertschätzung und des Respekts. Getrieben durch das Fördern von Unterschiedlichkeit, das Schaffen von Verbindungen und das Gestalten von Zukunft.

Vielfalt.

Antrieb für Ideen, Erneuerung und Kreativität.

Selbstverpflichtung.

Vielfalt fördern – im Unternehmen und in der Gesellschaft. Dazu arbeiten wir an eigenen unternehmensinternen Initiativen oder schließen uns mit anderen Organisationen zusammen.

Mehrwert.

Bei GI können Sie vom ersten Tag an mitgestalten – in und für Ihren Job. Wir suchen Profis, die für ihre Ideen brennen, Innovationen vorantreiben und Teamplayer sind.

 

Arbeiten und Leben.

Bei der Gesundheit Innergebirg gibt es viele Benefits – von flexiblen Arbeitszeitmodellen, bereichs- und standortübergreifenden Einsätzen über individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, ein vielfältiges Gesundheits- und Sportangebot bis hin zu einem attraktiven Gehalt mit Sonderleistungen.

Berufliche Entwicklung.

Weiterbilden. Weiterkommen.

Wir unterstützen unsere Mitarbeiter in ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung – auf ihrer fachlichen Laufbahn oder als Führungskraft.

Persönlich Weiterkommen.

Mehr wissen. Mehr können.

Fachlich up-to-date bleiben, denn unser Wissen heute bestimmt unseren Erfolg morgen. Darum unterstützt GI die individuelle fachliche Weiterbildung Ihrer Mitarbeiter.

Erfolg haben.

Mehr Erfolg. Mehr Freude.

Doch Erfolg braucht zudem Persönlichkeit. Mit den TauernAkademie Fortbildungen halten sich unsere Mitarbeiter fit, unabhängig von ihrer Ausbildung. Individuell und doch GI spezifisch. Während der Arbeitszeit und vor Ort.

In Führung gehen.

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Talente begleiten und fördern.

Gemeinsam mit den besten Experten begleitet GI ihre Führungskräfte auf dem Weg zu einer neuen Führungskultur und Arbeitswelt. Globale Trainings, Coaching- und Netzwerkangebote bringen Kollegen, Experten und leitende Führungskräfte zusammen, um mit und voneinander zu lernen, Erfahrungen auszutauschen und Kontakte zu knüpfen

Flexibel Arbeiten.

Mehr Freiheiten. Mehr vom Leben.

Wir bieten Ihnen verschiedene Möglichkeiten für Famulaturen und das KPJ. Denn wir sind ein akademisches Lehrkrankenhaus aller österreichischen Universitäten und arbeiten auch mit deutschen Universitäten zusammen.

Mehr als arbeiten.

Freude. Kreativität. Motivation. Teamgeist.

Unsere Mitarbeiter zeigen ihre Motivation, indem sie ihre Komfortzone verlassen, das tun, was sie schon immer tun wollten und noch vieles mehr....

Vergütung und Zusatzleistungen.

Leistung die sich lohnt.

Wir setzen auf Ihr Können und Engagement. Dafür geben wir ein gutes Arbeitsklima, kreativer Teamspirit, vielfältige Einsatz- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie eine attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen.

Beruf und Familie.

Leichter wieder in den Beruf kommen.

Ihre beruflichen Erfolgserlebnisse können Sie bei uns verwirklichen. Ihre privaten nur zu Hause. Darum unterstützen wir unsere Mitarbeiter mit Eltern- und Familienzeit, flexible Arbeitszeitmodelle und Kinderbetreuung.

Mehr Gesundheit.

Gesunde Mitarbeiter. Gesunde Betriebe.

Wer gesund ist, hat mehr vom Leben. Und mehr vom Job. Darum sind uns Prävention und Gesundheitsförderung extrem wichtig. Hierfür stehen eine Vielzahl an Maßnahmen.

Voraussetzungen für erfolgreiches Arbeiten in der Gesundheit Innergebirg.

Bei der Gesundheit Innergebirg werden regelmässig medizinische, pflegerische und kaufmännische Mitarbeiter gesucht, die menschliches Geschick haben. Die Freude am Arbeiten ist garantiert, wenn man folgendes als Herausforderung sieht:

  • da zu arbeiten, wo man auch leben möchte
  • das zu machen, was man kann
  • wichtig sein

 

Die Wahl des richtigen Arbeitsplatzes ist für Menschen ein Schritt hin zu mehr Lebensqualität. Wir sind als Gesundheit Innergebirg stolz unsere Mitarbeiter vom Start weg – mit einem Mehr an Ausbildung & Leistungen zur Seite stehen zu können.

 

Mehr Einblick.

1.000 Mitarbeiter bringen täglich mehr Gesundheit für den Pinzgau. Die Arbeitsbereiche sind dabei so vielfältig wie die Gesundheit Innergebirg. Von medizinischer Versorgung über Pflege und Therapie bis hin zu Technik und Verwaltung. Es warten herausfordernde Aufgaben und verantwortungsvolle Projekte auf Sie. 

Hören Sie rein in die vielfältigen Arbeitsbereiche von GI.

Kontaktanfrage
Gesundheit Innergebirg GmbH

Paracelsusstraße 8
5700 Zell am See

Tel.: +43(0)50272-0
Fax: +43(0)50272-60000

Mail: marketing@gesundheit-innergebirg.at 

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